Документы ДОУ для организации работы по противодействию коррупции

Коррупцией считается злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами, а также совершение указанных деяний от имени или в интересах юридического лица.

К правонарушениям, обладающим коррупционными признаками, относятся следующие умышленные деяния:

• злоупотребление должностными полномочиями (ст. 285 УК РФ);
• превышение должностных полномочий (ст. 286 УК РФ);
• незаконное участие в предпринимательской деятельности (ст. 289 УК РФ);
• получение взятки (ст. 290 УК РФ);
• дача взятки (ст. 291 УК РФ);
• провокация взятки (ст. 304 УК РФ);
• служебный подлог и внесение заведомо ложных сведений (ст. 292, 285.3 УК РФ);
• присвоение или растрата (ст. 160 УК РФ);
• мошенничество с использованием своих служебных полномочий (ст. 159 УК РФ);
• воспрепятствование законной предпринимательской деятельности (ст. 169 УК РФ);
• неправомерное присвоение или иное нецелевое использование бюджетных средств (ст. 285.1, 285.2 УК РФ);
• регистрация незаконных сделок с недвижимым имуществом (ст. 170 УК РФ);
• халатность (ст. 293 УК РФ);
• иные деяния, попадающие под понятие «коррупция».

Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции

Методические материалы

Антикоррупционное просвещение граждан

 Если Вам стали известны факты совершения государственными (муниципальными) служащими, лицами, замещающими государственные (муниципальные) должности, коррупционных правонарушений:
- злоупотребление служебным положением;
- дача взятки, получение взятки;
- несоблюдение служащим обязанностей, ограничений и запретов, связанных с государственной (муниципальной) службой;
- несоблюдение требований к служебному поведению государственного (муниципального) служащего;
- наличие у служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
 Также, если у Вас есть конкретные предложения, направленные на совершенствование работы по противодействию коррупции в Мурманской области, Вы можете сообщить об этом, позвонив

по «телефону доверия» : (8152) 486-400

по электронной почте: vzyatkamnet@gov-murman.ru